很多大学生都抱怨企业不愿意给自己一个机会。但是北京北大青鸟学校专家认为，大学生在找工作时，不能一味的抱怨企业不给自己机会，而是更应该想想如何提升自己的价值，给企业一个用你的理由。
北京北大青鸟学校专家认为，应届大学毕业生动手能力弱，甚至连实习的工作经验都没有，这对于用人单位来说，的确很难接受。所以不能怪企业不愿意录用应届大学毕业生。难道毫无经验的应届毕业生，只能坐以待毙吗？当然不是。
北京北大青鸟学校专家表示，如果大学生在求职之前做好职业规划，主动寻找实践机会，或者通过北京北大青鸟学校培训来提高技能，获得一定工作经验的话，那么任何企业都愿意给你一个机会，让你在企业成长的。北京北大青鸟学校就为应届毕业生们提供一个增长工作经验和实践能力的机会。北京北大青鸟学校注重学生的动手操作能力的培养，理论课程配合数千家合作企业的实战实践，使学员在校期间就积累了实际项目经验。另外，北京北大青鸟学校还很重视对学员职业素质的培养，因为当今企业需要的是复合型人才，对人才的素质要求也很高，因此，北京北大青鸟学校有专业的职业导向训练课，而且还安排丰富的活动，让学员在活动中提升自己的职业素质和各方面的能力。
北京北大青鸟学校自成立以来，已经有不少的学员从这里走出去以后顺利的找到了一份高薪且有发展的工作。原因就是，他们在北京北大青鸟学校学到了真正的技术，而且具备一定的职业素养，所以得到了众多企业的青睐。如果你也想和他们一样，找到一份有发展的工作，或者想了解北大青鸟怎么样、北大青鸟学费等问题，欢迎您与北京北大青鸟网站的在线老师联系，我们会竭诚为您服务。
