《光明日报》在采访北京北大青鸟学校CEO杨明时，他说到，现在国内大型企业越做越大，项目切分也越切越细。其实任何一个产业只要成熟了、规模大了，分工都会越来越细，工序都会越来越标准化。报道：北大青鸟成立十一年来，，通过院校合作与特许经营这两大模式以及先进的北大青鸟课程，已经在IT教育行业遥遥领先。
颠覆传统IT精英观念
在众多人观念中，“IT行业等同于精英行业”，对人员的综合要求很高。但是北大青鸟的培养对象可以说覆盖了最广泛的人群，这在很多人看来不可思议。
北京北大青鸟学校CEO杨明认为这是因为北大青鸟IT教育准确定位于职业教育，按企业需求培养专业人才，“把需要工作的人变成工作需要的人”。北大青鸟任何一种IT教育产品的研发起点，都始于围绕用人企业实际的深入调研，调研内容来自于不同类型企业的领导人、部门经理、员工代表等不同层次，更有对大量招聘信息的全面分析。这种理念一直贯穿北大青鸟的课程设计和培养方法。北大青鸟的教材针对性强，项目全部来自于工程实际，学员在培训期间即获得丰富的实战经验。
“软件蓝领”供不应求
北京北大青鸟学校专家认为目前国内许多IT企业都存在大量使用本科生、研究生等高级IT人才从事初级程序员工作的现象。一般情况下，大多数程序的编制工作不需要高学历人才，只要培训得当，高中学历同样可以完成。
许多人不解，这些基础薄弱、半路出家的学员，能成为合格的IT人士吗？北京北大青鸟学校CEO杨明说，目前我国严重缺乏软件蓝领，“高能低用”的现象十分普遍。加快“软件蓝领”人才的培养，既是中国软件业尽快实现专业化、规模化和产业化的迫切需要，也是促进区域经济发展的客观要求。
学历教育与职业教育同步进行
现在，北京北大青鸟学校已经与全国多所学校成立了学历合作关系，所以来北京北大青鸟学校参加IT培训的学员，不仅能够获得北大青鸟IT教育的国际认证证书，还可以获得相应的专/本科学历证书，从而有效的增加了学员的就业竞争力。
北京北大青鸟学校专家表示，选择院校合作，在促进学员直接就业方面发挥了很大的作用，一个学生毕业时，既有学历证书，又有青鸟颁发的技术证书，对他的就业有很大帮助，节省了学生的时间、资金等成本；从一个更大的角度来说，将学历与技能结合，这种模式也有助于解决IT高等教育教学改革的问题，能获取更多社会效益，从而造福于社会。”
《光明日报》记者总结：国家要求大力发展职业教育，政府也投入巨额资金作为支持，但大多数职业院校仍面临着课程开发技术和管理瓶颈的制约。在这种背景下，北京北大青鸟学校自主研发的课程体系和教学模式便显现出独有的优势，为现行教育改革提供了一条崭新的思路。
