企业实习基地不只是把企业一些项目拿过来，最重要的是只与一流的企业深度合作，帮助企业做好入职培训和岗前培训。因此在这里学习，首先，会额外获得企业负责人做的岗前培训和入职培训，学习到一流企业真实岗位要求，对你以后去其他企业面试、入职都将受益无穷。因为你接受的都是一流企业的岗前培训，都是中小企业非常欢迎的内容；第二：签约企业的岗位需求会第一时间对基地发布，如果你想去，基地会针对性的训练，安排起来也会更充分，也就更好帮助你进入这些企业。第三，我们拿来的是一流企业的项目，有30多个项目，覆盖电信、银行、电子商务、移动互联网等热门行业（说明：目前基地正式签约的企业有用友(亚洲最大的ERP软件供应商，国内唯一上市软件企业），中软（中国软件总公司，软件国家队），每年对基地有1000个岗位需求）。

对于某一个个体学员来说，这个问题真的很难回答清楚，每个人的具体情况不同，就业薪水自然也会因人而异。对于非专家和非老鸟级别的软件工程师的就业薪水， 除了与扎实的专业技能有关之外，还与个人的性格气质、言谈举止是否外向活泼、外语水平、毕业院校、学位等级、已毕业时间、是否有工作经验等诸多因素有关， 所以，我们只能说现在基地毕业班的就业情况，而无法准确预计每个个体的具体就业薪水。 在基地毕业的所有学员薪水都在5k以上，最高薪水达1.5w，平均薪水达到了7k以上，您可以参照这个标准评估自己的就业薪资。

基地价值观中最关注的是就业资源和师资实力。基地认为只有一流的企业经验才值得学习，接受一流企业的培训也必然是其他企业需要的，但是反过来不一定。同时，对于刚步入社会的学生来说，第一份工作能进入一流的企业对于未来职业发展可以说完全不一样的。据51job招聘数据统计，第一份工作进入一流企业的，3年后薪资比进入一般企业高50%到300%；

"北大青鸟学士后"企业实习基地JavaEE培训是以原青鸟总部产品研发部经理韩辉先生、用友软件工程学院付东升院长、以及北京教委各级领导为首的、有热情的项目团队多年以来的一个软件培训强国的梦想，作为在软件开发道路上走过许多弯路的过来人，帮助那些有潜力，但没有机会和环境去改变自己，一直在苦闷彷徨中走弯路、最后只能放弃和浑浑噩噩浪费青春的年轻人，少走许多程序员走过的弯路，不让他们因为迷茫和找不到事业的起点而消沉度过一生，帮他们找到人生积极健康的兴趣点，并把他们扶上马再送一程，这就是项目团队希望创造的社会价值和贡献，这也是项目团队实现人生价值意义之所在！

是的，绝对是真的！不仅如此，而且我们还特别约定"找到月薪不低于4k的软件开发工作时才开始分期交费"。但是我们也是有一定条件的，如果没有任何条件你也根本不具备学习条件，那我们这么做就是忽悠不负责任了。我们的条件就是通过入学面试的人是可以直接签就业协议并办理分期和入学手续，不用交一分钱，因为通过我们的面试判断，我们认为95%是可以3,4个月后培训出来的，如果没有培训出来，我们愿意承担全额退费风险。但根据经验，我们认为这种退费风险是可以承担的。如果通过不了面试，但您具有较好的综合素质，只是技能基础薄弱，我们采取只收取4千多的基础课程费用，其他费用都不收，直到我们认为可以签协议时再办理分期和就业协议，如果达不到就业承诺一样都会归还。如果确实达不到入学条件，我们会说明情况，并推荐其他培训项目给您，供您选择。本项目是由青鸟总部学术首席培训师韩辉老师与用友软件工程学院院长付东升积极提议，得到北京教委和中关村软件园的大力支持后，联合推出的，就是让社会上迷茫，不知道如何选择培训机构的学子们找到放心的机构，让他们明白只要努力，在这里一定能够学到技能找到份满意的工作！

3G号称移动互联网，3G开发背后蕴藏的巨大商机仍然是来自于互联网，3G软件的主流应用模式将是“手机客户端+互联网络应用服务端”，这种模式要求3G程序员不但要掌握像JAVA这样的手机终端软件技术，还要掌握开发互联网络应用的JavaEE技术。真正的3G开发并不是仅仅只掌握了某种手机操作系统的编程语言就能够胜任的，好的3G开发程序员必须对网络通信原理和Web应用开发都有比较好的了解和一定的实际开发经验。通州北大青鸟的java学士后课程体系由青鸟总部历时3年300多位工程师开发而来，是市面唯一完整，被人保部认可采纳的课程体系。同时，通州北大青鸟专注学术，为培训内容免费增加了手机游戏开发的内容，直接训练手机客户端开发最热门的技术，有相当一部分同学毕业上班的起薪即达到7k和8k、甚至更高，其中一些同学工作后不久即成为了公司的技术骨干，这正是因为他们具有3G终端和web后端的综合应用开发技术才得以迅速脱颖而出！“北大青鸟学士后企业实习基地”的javaee+3G课程体系在青鸟的学士后课程体系的基础上，专门对3G内容进行了扩充和加强。 另外，仅有好的课程体系，也未必会有好的培训结果，关键还在于授课教师。本项目由全国最知名的青鸟TAG组专家成员，青鸟总部产品研发部经理韩辉老师和用友软件的工程师组成的师资团队负责授课，在师资上是明显的优势。

对不起！您要有这种想法和问题，那很可能就已经与"北大青鸟学士后企业实习基地"无缘了！ 如果你相信"不靠自己努力，依赖别人就可以找到好工作"，那首先得看看自己的爸爸是不是李刚，否则，只能靠自己去打拼， "北大青鸟学士后企业实习基地"只能为你提供打拼的本钱和动力！"北大青鸟学士后企业实习基地"不包工作，也不是给你分配工作，而是靠学员学到本领后自己找工作，如果学到本领达不到双保协议承诺就业标准，我们会负责全额退款。 有人可能会问，那我学到了就不就业你们会退款吗？我们说这种人有但很少部分，我们还是愿意相信大多数人的品行会对我们辛勤劳动给予回报。多年的实践证明，学完我们的课程，学生自己就能找到高薪工作，这也是为什么我们敢签双保协议，先培训后还款的原因。 当然，我们也会经常给学员推荐工作，按以往的经验，虽然几乎每天都有单位找我们公司要人，但是，找工作就跟找对象似的，我们实际推荐成功的比率很低， 因为我们的学员绝大多数都能自己找到一份很好的工作，根本看不上那些用人单位提供的3k或4k的工资。当然，也有很少数学员愿意接受3k的工资， 但是，这些想让我们推荐的学员，由于自己实力不强又没被用人单位看上。这样的学员痛定思痛后，通过一段时间的积极复习，最终还是能找到5k以上的工作。 总之，只要自己有了真本领，就不愁找不到好工作！

如果不参加"北大青鸟学士后企业实习基地"培训，很多人奔波了大半年后可能依然在就业的路上徘徊，或者靠着低薄的收入艰难度日，参加"北大青鸟学士后企业实习基地"培训后， 他们的处境就完全不同了，培训结束不久就开始干着自己梦寐已久的工作，还拿着令人羡慕的高薪。既然是通过"北大青鸟学士后企业实习基地"培训后上班挣的高薪， 拿出其中一点来还款也就无所谓了，只当少挣了点，这相当于是用"北大青鸟学士后企业实习基地"培训的成果交付了学费，而不是拿的父母的血汗钱， 这样一想，当然可以将"北大青鸟学士后企业实习基地"理解为是"免费"培训了。 如果不参加"北大青鸟学士后企业实习基地"培训，那可能真的是连一点钱都挣不到了，更别谈高薪，而且通过"北大青鸟学士后企业实习基地"学有所成的话，估计父母也会非常开心的！ 难怪很多同学的爸妈都说这种培训班才算可信，比较令人放心，强烈建议他们参加"北大青鸟学士后企业实习基地"培训班。

“心急吃不了热豆腐”，你大可不用这么着急，没有达到“北大青鸟学士后企业实习基地”的入学要求，你着急也是没有什么用的。如果你真的非常认同和想参加“北大青鸟学士后企业实习基地”， 就应该端正态度，按照如下步骤去积极准备： （1）写一封自荐信给“北大青鸟学士后企业实习基地”负责招生录取工作的老师xsh@jcwledu.com，介绍自己的基本情况和过去的一些人生经历和领悟，对未来的理想和抱负，对“北大青鸟学士后企业实习基地”这个活动的感想，对参加“北大青鸟学士后企业实习基地”的决心，等等，让“北大青鸟学士后企业实习基地”负责招生录取工作的老师们对你有一个比较好的了解。 （2）当自荐信通过后，“北大青鸟学士后企业实习基地”负责招生录取工作的老师会对你进行最基础的java编程测试，并根据你的测试成绩指导你接下来该如何补习和加强java基础知识。 （3）在你学习和加强java基础知识的学习过程中，应该以博客的形式将自己的学习日记和心得记录下来，以便我们了解你的学习进度和态度。只要你能够沉住气静心把我们提供的资料都学完并且以博客形式展现出来了，入学基础测试也就完成百分之九十了。 我们的技术测验方式主要采用像星光大道那种靠选手们自我展现才艺的方式进行，即让学员写学习心得，与老师交流学习过程中的见解，提问对某些知识点的疑惑，等等。通过这些方式，我们就知道你是否在用心学，是否在用心思考，是否有强烈的学习欲望和有较好的学习能力，这比那种“高考”式的一纸考题来判定能力和决定命运的方式要合理和科学得多。 （4）当你学习完“北大青鸟学士后企业实习基地”指定的入学资料并以博客形式展现出来后，“北大青鸟学士后企业实习基地”负责招生录取工作的老师将针对这些教程中的内容进行测试，检验你这一阶段的学习效果。如果通过测试，则可以顺利进入“北大青鸟学士后企业实习基地”的大家庭了。

这也是我们正要提前告知您的一个重要问题，“北大青鸟学士后企业实习基地”入学有风险，报名签订协议需谨慎！在你正式决定参加“北大青鸟学士后企业实习基地”前一定要深思熟虑， 做好充分的思想准备和时间安排。“北大青鸟学士后企业实习基地”是一件很严肃的大事情，并非儿戏，“北大青鸟学士后企业实习基地”要对学员负责，学员也要对“北大青鸟学士后企业实习基地”负责， 一旦签订协议和办理了入学手续，则不能再有任何变动。即使你只学习几天，而中途退出了，那你的出勤率肯定就低于90%了，这样就对不住了， 你立即就无条件地产生欠费行为了，必须立即还款。如果你对学习过程中遇到的困难估计过低，没有做好吃苦的充分心理准备，来的时候满腔热情， 但是学习了一段时间后，又开始浮躁不安或因累而厌学了，或者中途因各种原因而无法继续学习了，我们无法强制你继续努力学习， 我们唯一能做的就是限定你必须出现在教室里，如果连这个最基本的要求你都无法满足，那只要你的出勤率低于了90%，那你就算是无条件欠费了， 不管您是否就业和是否从事软件开发方面的工作，你都必须还款了。 再次提醒，在你没有做好破釜沉舟、背水一战的充分准备之前，你可以进行“北大青鸟学士后企业实习基地”入学前的准备工作，但不要轻易真正入学“北大青鸟学士后企业实习基地”的培训， 你真的想好了和准备好了吗？正式进入“北大青鸟学士后企业实习基地”后就没有反悔的机会了！

是的，“北大青鸟学士后企业实习基地”的前期投入和风险确实都很大，要实施这个项目，单单依靠“北大青鸟学士后企业实习基地”教师团队的激情和理想，还远远不够，必须得到金融机构和政府的大力支持才有可能实施。要成功实施“北大青鸟学士后企业实习基地”的最基本的前提条件就是要有一个被学员高度认可的教学团队，而一系列的事实和成就已经证明了通州北大青鸟现有教学团队非常优秀，他们几年来培训过的数千名学员平均就业薪水超过4.5K、就业率95%以上，不少学员一毕业的薪水就达到了7k、8k，甚至更高，如此骄人的就业成绩，根本不用担心学员培训完后找不到软件开发工作的现象发生，自然也让投资商和政府机构对未来的“北大青鸟学士后企业实习基地”教学团队充满了信心和大力支持。在项目规划之初，投资商也确实曾经有过顾虑，担心由于社会诚信的问题，少数学员培训就业后赖账，导致投资商在此项目上出现严重经济亏损，但是，在“北大青鸟学士后企业实习基地”计划推出的几年前，通州北大青鸟就已经开始小范围的测试“先培训，就业后还款”的可行性了，试验结果很成功，绝大部分同学都能主动还款，虽然也有少量赖账的，但比率不是很高，并且我们发现那些赖账的学员大多是性格很特别的人士。另外，“北大青鸟学士后企业实习基地”由政府牵头，可以通过一些很好的技术手段和媒体平台优势发布赖账黑名单的方式来提高威慑力，从而极大地提高还款比率。最关键的是我们在培训前会对学员的品行进行严格的考查，对于那些性格有缺陷的学员坚决不收，这样几乎就不会出现“学好了还不还钱”的现象。通过多方面论证，大家一致肯定了“北大青鸟学士后企业实习基地”这种“先培训、后交费”的培训模式是一个值得做的项目，已经投入了充足的资金来支持这个项目。

由于软件开发技术具有很强的实践性，技术发展变化快，常规大专院校的教育无法满足企业的人才需求，而软件开发技术人员的需求量却在持续增长， 导致每个软件公司的老板和技术总监都在抱怨招不到合格的软件技术人才，所以，软件培训需求市场其实很大。目前，由于培训市场鱼龙混杂， 一些的培训机构坑蒙拐骗、严重失信，在社会上造成了非常恶劣的影响，导致整个行业陷入一种严重的信任危机，软件培训机构普遍出现了收益大幅度下滑， 甚至是亏损，软件培训行业已经进入了最不景气的低迷时期。有的人因财力匮乏，有的人因怀疑培训效果，有的人因不敢轻易放弃原来的职位， 最主要的是人们对培训机构的质量和信誉失去了信任，所以，100个想参加软件培训的人中，真正只有1个最终走出来参加了培训。 当北京教委联合通州北大青鸟推出“实习基地”这种“先培训，只有学员找到软件开发的工作后才分期逐月交钱”的培训模式后，让所有想参加培训的人都可以没有任何后顾之忧地来参与培训学习，潜在的需求将被重新激活，形成巨大的市场模式，最终取得巨大社会和市场效益。

北大青鸟在职业培训上走的路最长，教学管理经验也最丰富。不仅仅是针对高中生的经验，而是针对所有学习者的经验。 早期， 青鸟针对最需要通过教育改变生活的人群："高考落榜生群体"下的功夫比较多。是因为这个人群最需要优质培训，其他培训机构只能做短期培训，针对这种需要精细化管理和循序渐进的 教学工作适应不了，所以纷纷退出了这个市场。青鸟因此越做越大，但是给外界逐步传递出来只适合做高中生。其实不尽然，既然能做高中生，其他人群更容易做。 目前，青鸟推出学士后产品，专门针对大学生和在职人群，该产品有如下特点： 1、学习时间灵活，不受地域和时间限制。因为该产品由线上线下组成，线上是指可以通过网络自学的部分，线下是指到现场接受项目经理的指导集中做项目和指导学习。 2、学习过程中有专人负责辅导和学习者互相交流。 3、学习时间短，而且灵活，3-6个月完成学习。 4、学习成本低，费用才1万3千多，比其他机构动辄1万5，1万8，几万的相比，学士后产品真的是非常实惠。

由于通州北大青鸟名气越来越大，竞争对手打压手段越来越贫乏。这个就是仅剩的低劣说辞。没有任何道理但是能蒙蔽不了解培训行业的人。通州北大青鸟的师资实力和教学质量是超强的，否则，为什么用友将人才实习基地设立在通州， 而不是市里的校区。通州北大青鸟的学术总监是原青鸟总部产品研发部经理韩辉先生在青鸟学术方面是领军人物，就业总监是原北大青鸟总部人力资源总监何文瑞先生，这些都是青鸟体系内一流水平的人物，他们并不在市区的校区。 并且，通州北大青鸟请来了中软的银行体系项目的项目经理范晓涛老师、百度手机应用研发部百度掌上宝小组组长张雪峰老师，解放军信息工程大学嵌入式开发专家，国家神5超性能计算机副总设计师 郭绍忠女士，用友软件工程学院院长付东升先生做实际的教学和管理工作，所以通州北大青鸟教学实力是一流水平的。

市区的校区背负着巨大的租金成本，所以开销大，同样支出下，在师资方面投入自然就会少。通州校区因为租金成本低自然就能花更多成本请来名师。况且环境方面首要是指有利于学习的环境。 市区学生住宿条件差，只能零散找居民楼甚至城中村居住，很不安全，而且每天花大量时间在路上和找吃饭地方，根本不适合静下心来住宿学习。通州北大青鸟实习基地有操场，食堂、宿舍每天8元钱，上网热水俱全。 学习、吃饭、休息在一起，可以节约钱和时间用于学习，为什么要在市里折腾。用友和中软将基地设立在通州为什么没有设置在市里，如果不是因为通州北大青鸟教学实力过硬，学习住宿适合外地学子，可能将基地设立在这里吗？所以谣言其实毫无说服力。为制止继续蒙蔽不明真相的人，我们必须澄清自己。面对我们推出”达不到承诺薪资无条件退费“、”先培训后付费“等保障消费者措施，以及”我们学员的就业薪资是体系内最高“的事实， 这些谣言还有效吗？

青鸟体系里每家中心都是独立的，总部只负责管理不负责教学，并且总部有明确规定，不存在任何总校区，所以任何自称总校区都是欺诈行为。我们可以替你与总部老师电话或当面沟通确认此事，并保留起诉此类中心的权利。通州校区师资水平是体系内第一流的，向来重视口碑。入学都有面试，通过不了面试的我们会告诉学生，他的问题和学习风险，实在不合适的，根据情况推荐到其他校区。

通州北大青鸟的环境是非常适合学习的，其他校区都不具备。这里住宿、食堂、教学楼都在一起，还有标准足球场和篮球场。交通也很方便，紧邻地铁北苑站，旁边国泰百货，八里桥大市场购物生活都很方便。 住宿费一天8元钱，宿舍非常干净有专门宿管阿姨打扫卫生管理。食堂一天5-15元都可以吃，卫生可口，各种地方菜都有，面食、米饭、麻辣烫、盖饭。